NR-1 auditoria e compliance: relatórios obrigatórios – ikigaibrasil.com
Em nenhum momento a expressão saúde mental no trabalho ocupou tanto protagonismo no diálogo público como nos últimos anos. Entre estatísticas de atestados por distúrbios relacionados a esgotamento, angústia e depressão, o Brasil viu expandir-se a demanda por padrões legais que tratem de perigos psicossociais com a mesma seriedade reservad